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          RBA6.0認(rèn)證咨詢|蘇州RBA認(rèn)證咨詢公司|E部分介紹

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          產(chǎn)品價格: /人民幣 
          最后更新: 2018-05-08 13:44:59
          產(chǎn)品產(chǎn)地: 蘇州
          發(fā)貨地: 蘇州 (發(fā)貨期:當(dāng)天內(nèi)發(fā)貨)
          供應(yīng)數(shù)量: 不限
          有效期: 長期有效
          最少起訂: 1
          瀏覽次數(shù): 506
          詢價  試用會員產(chǎn)品
        2. 公司基本資料信息
        3.  
          產(chǎn)品詳細(xì)說明

              蘇州信專業(yè)提供RBA認(rèn)證咨詢|RBA認(rèn)證輔導(dǎo)

               E.管理體系 介紹

               

          E1.1經(jīng)行政管理層批準(zhǔn)的充分且有效的政策 /準(zhǔn)則,包括: 

          A)勞工 

          B)健康與安全 

          C)環(huán)境和 

          D)道德。

          這些要素有勞工、健康與安全、環(huán)境和道德。


          合規(guī)要求:


          場所訪察

          1)所有工人都能看到以他們能夠理解的語言書寫的公司社會與環(huán)境責(zé)任政策聲明 。


          記錄審查 

          1)經(jīng)工廠或公司最高級別的管理人員簽署 /批準(zhǔn)的聲明/準(zhǔn)則,其中承諾遵守法規(guī)及其他要求,并承諾持續(xù)改進(jìn) 。

          2)政策聲明適合工廠業(yè)務(wù)經(jīng)營的性質(zhì)和范圍。


          其他幫助:


          記錄審查 

          1)要求適用于每個要素。這些要素有勞工、健康與安全、環(huán)境和道德。如果某個要素具備有效證書,則視為該要素在此問題上為符合項(即如果持有有效的 ISO 14001證書,則審計員將不核查環(huán)境管理體系) 


          2)如政策/準(zhǔn)則已公示(例如:內(nèi)部網(wǎng)站或互聯(lián)網(wǎng)網(wǎng)站),可不展示管理層對準(zhǔn)則的認(rèn)可。 


          3)操作程序:準(zhǔn)確透明地披露信息(例如,公司記錄準(zhǔn)確、在賬簿和記錄中準(zhǔn)確報告、根據(jù)法律 /現(xiàn)行的行業(yè)實踐披露) 


          4)就道德而言,至少粗體字項目/原則必須包含在他們的商業(yè)道德準(zhǔn)則、商業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)、商業(yè)原則或行為準(zhǔn)則或類似文件中的至少一個文件中。措辭無需一致,但需包含有關(guān)原則: 

          a)基本道德:誠實/誠信開展業(yè)務(wù)(例如:避免利益沖突、盜

          竊、敲詐勒索、貪污、保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)、公平競爭),身份保

          護(hù)及禁止報復(fù)(例如:舉報、匿名報告) 

          b)守法:反腐敗或反賄賂、反壟斷、隱私、知識產(chǎn)權(quán) (IP)保護(hù)、負(fù)責(zé)任地采購礦物

          E2)管理問責(zé)和責(zé)任


          參與者應(yīng)明確指定負(fù)責(zé)確保實施管理體系和相關(guān)計劃的高級主管和公司代表。高級管理層定期審查管理體系的狀態(tài)。


          E2.1充分且有效地為所有員工 

          /工人(高級管理人員到工人)界定并分配與管理體系的實施、與遵守涉及如下事項的法律、法規(guī)和準(zhǔn)則有關(guān)的責(zé)任和權(quán)限: 

          A)勞工 

          B)健康與安全 

          C)環(huán)境和 

          D)道德。

          這些要素有勞工、健康與安全、環(huán)境和道德。


          合規(guī)要求:


          場所訪察

          不適用 


          記錄審查

          1)高級代表 

          a)指派一位高級代表負(fù)責(zé)執(zhí)行各項計劃 

          i)確保符合法律、法規(guī)和 RBA的要求 

          ii)獲授權(quán)實施符合法律和 RBA要求所需的各項計劃、程序和糾正行動 


          2)分配 

          a)組織內(nèi)各個級別的責(zé)任和權(quán)限在職位計劃、工作描述和 /或

          工廠的管理體系文檔中進(jìn)行了記載 

          i)對于正常情況 

          ii)對于緊急情況下


          其他幫助:


          記錄審查 

          1)要求適用于每個要素。這些要素有勞工、健康與安全、環(huán)境和道德。如果某個要素具備有效證書,則視為該要素在此問題上為符合項(即如果持有有效的第三方 ISO 14001證書,則審計員將不核查環(huán)境管理體系)



           E2.2已制定適用于 

          A)勞工,

          B)健康與安全, 

          C)環(huán)境和 

          D)道德績效及管理體系,內(nèi)容充分且有效的管理層審查與持續(xù)改進(jìn)流程


          合規(guī)要求:


          場所訪察

          不適用 


          記錄審查

          1)流程 

          a)有充分且有效的年度管理體系審查流程 


          2)記錄 

          a)體系審查會議 

          b)根據(jù)審查結(jié)果制定的預(yù)防性糾正行動計劃 

          c)管理層審查會議演示材料 /分析/數(shù)據(jù)


          其他幫助:


          記錄審查 

          1)要求適用于每個要素。這些要素有勞工、健康與安全、環(huán)境和道德。如果某個要素具備有效證書,則視為該要素在此問題上為符合項(即如果持有有效的 ISO 14001證書,則審計員將不核查環(huán)境管理體系) 


          2)管理層審查會議記錄,例如 

          a)議程 

          b)演示材料(參考) 

          c)日期 

          d)出席人員(包括高級管理人員) 

          e)目標(biāo)實現(xiàn)情況 

          f)審計結(jié)果 

          g)糾正/預(yù)防性行動的完成情況 

          h)風(fēng)險/問題 

          i)在確定管理體系的有效性和識別改進(jìn)機(jī)會時所需的其他信息 

          j)商定的糾正 /預(yù)防性行動


             


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