天津五險一金代買，天津職工社保代繳，天津社保代理

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社保資訊：

2020年工傷期間公司給員工發工資嗎？發多少？ 。

  問：前幾天朋友上班途中出車禍了，骨折要在床上臥床2個月。他很擔心公司到時候不發工資給他，所以讓我來問問。工傷期間公司要給員工發工資嗎？應該發多少？

  答：《工傷保險條例》中規定：工傷保險賠償項目六： 停工留薪1、標準：原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付 。

  2、要求：停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。

  3、法律依據：《工傷保險條例》第31條。

4、備注：停工留薪期根據醫療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定，但確定的部門和程序，依地方規定。

我司介紹：

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