哈爾濱企業社保外包，哈爾濱社保職工代繳，哈爾濱人事代理公司

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社保資訊：

  15年是樶低繳費年限，按照15年來參保，往往所獲得初始養老金的待遇水平并不是很高，大概也就是在1000塊錢左右。但是如果說我們按照25年來參保，你擴大了10年的累計繳費年限，將來所能夠領取到的養老金水平也是會有所增長的，如果多參加10年，那么至少自己的養老金，會增加500塊錢到1000塊錢左右。

  但是我們在題目當中，所說到的25年的參保繳費年限，僅僅只獲得了和15年一樣的參保繳費年限，這肯定是因為平均繳費指數的問題，或者說兩個人的退休年限不同，所對應的社會平均工資不同，導致的一個根本原因。如果說不是同一年退休，那么對應的社會平均工資是有差距的，樶終計算出養老金的結果，也是有很大的差距。退休人群越晚的往往社會平均工資也就更高，那么所能夠獲得養老金的水平也相對來說會更高一些。

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