代辦2022年玉林社保，玉林五險一金代買，玉林專業社保代繳公司

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高18591元！2022年度醫保繳費基數公布，你的是多少？

    7月22日，記者從玉林市醫保局獲悉，自治區醫療保障局近日印發《關于公布2022年度職工基本醫療保險繳費基數相關標準的通知》明確，在確定職工基本醫療保險2022年度繳費基數和年度統籌基jin高支付限額等標準時，涉及“上年度廣西城鎮單位在崗職工平均工資”的，統一使用上年度全區全口徑城鎮單位就業人員平均工資74362元(6197元/月)計算。

    玉林市醫保局工作人員介紹，根據新標準，2022年1-12月職工基本醫療保險低月繳費基數為3718.2元，高月繳費基數為18591元。參保單位8月起統一按新標準辦理征繳類業務，醫保經辦部門核定單位8月應繳保費臺賬時，對1-7月保費按新繳費基數標準保底封頂后進行差額結算，參保單位及單位職工可留意臺賬和工資變化。

2022年玉林社保繳費標準：

養老保險：區間3718-18590，單位比例16%，個人比例8%；

工傷保險：區間3323-17458，單位比例0.2%，個人比例0；

失業保險：區間3718-18590，單位比例0.5%，個人比例0.5%；

基本醫療：區間3491.4-17457，單位比例7.5%，個人比例2%；

重大大病：固定基數90，單位比例100%，個人比例0

玉林社保代理的好處：

1．管理便捷

   對于員工人數多、區域分布廣的企業，將分公司及辦事處等分支機構的員工的勞動、人事事務交由駿伯人力集團公司統一管理，客戶只要對應駿伯公司的客服專員，將全國的人事事務輕松搞定，不用在分支機構設立人事部門或人事專員職位，借助駿伯公司龐大的、全國性的人力資源服務平臺實現專業、便捷、高效的管理。

2．減少事務性工作

   客戶可以把企業管理價值鏈中非核心性的社會保險繳交、待遇申領、公積金繳存等工作交由駿伯公司處理，從總體上節省了人力資源成本，有利于簡化管理上繁瑣龐雜的程序，使企業的人力資源部門從繁瑣的事務性工作中解脫出來，從而集中精力從事企業的核心性、戰略性工作。

3、提升員工滿意度

   解決駐異地的分支機構員工的社會保險等福利所產生的工作地點與購買社會保險所在地分離的問題，讓員工切實感受到在工作地或戶籍所在地享受社會保險及相關福利的便利，得到員工的認同，解決了分支機構員工的實際問題，實現各地分支機構的本土化管理。

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