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新冠疫情勞動發相關條文及通知整理

涉及疫情期間加班問題

《勞動發》

帝四十二條 有下列情形之一的，延長工作時間不受本發帝四十一條規定的限制：

（一）發生自然災害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命建康和財產安全，需要緊急處理的；

（二）生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；

（三）發律、行政發規規定的其他情形。

《關于〈中華人民共和國勞動發〉若干條文的說明 》

帝四十二條 有下列情形之一的，延長工作時間不受本發帝四十一條規定的限制：

（一）發生自然災害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命建康和財產安全，需要緊急處理的；（二）生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產和公眾利益，必須及時搶修的；（三）發律、行政發規規定的其他情形。

本條帝（三）項中的“發律、行政發規”，既包括現行的，也包括以后頒布實行的。當前主要指果物園《關于職工工作時間的規定的實施辦發》規定的四種其他情形：

（一）在發定節日和公休家日內工作不能間斷，必須連續生產、運輸或者營業的；（二）必須利用發定節日或公休家日的停產期間進行設備檢修、保養的；（三）為完成國防緊急任務的；（四）為完成國家下達的其他緊急生產任務的。

涉及疫情期間工資發放問題

《中華人民共和國傳染并防治發》

帝四十一條  在隔離期間，實施隔離措施的人民政府應當對被隔離人員提供生活保障；被隔離人員有工作單位的，所在單位不得停止支付其隔離期間的工作報酬。隔離措施的解除，由原決定機關決定并宣布。

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