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企業職工社保如何辦理才可以降低成本?試用期的員工不買社保可以嗎?臨時的員工不買社保可以嗎?員工發生工傷了怎么處理?
企業如何規避用工風險?企業如何降低員工社保成本?員工的社保如何操作即規范,又合法,又省錢?把員工社保轉移到其他城市參保合法嗎?員工的社保如何辦理企業比較劃算?有相關社保方面的疑問請咨詢專業機構駿伯集團。
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一、駿伯人力集團社保代理的優勢:
1、企業可以從繁雜的人事管理業務中解脫出來,全身心投入到企業經營和市場等核心工作中;
2、企業與我司簽訂社保代理合同,從而避免企業因勞動政策不熟悉而產生的勞動爭議和勞動爭議;
3、我司專業的平臺,使企業能夠更好的進入工作中去;
4、我司與政府職能部門有良好的溝通與協調機制,能為勞動者、企業架起有效的溝通橋梁。
二、社保代理的優勢服務內容:
1 、根據客戶公司或個人客戶要求,提供合適社保方案;
2 、代買企業職工社會保險五險;
3 、負責參保人員的增、減員和社保轉移手續;
4 、負責參保人員醫保和生育津貼待遇申領手續;
5 、負責辦理工傷認定、費用支付相關手續;
6 、解答企業職工有關社保政策法規的咨詢。
駿伯人力資源集團(佛山)有限公司
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