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根據深圳市當前勞務派遣單位的經營狀況及存在問題,從范圍、術語和定義、基本要求、服務內容和 行業自律五大方面確定行業標準,涉及勞務派遣單位、用工單位、 被派遣勞動者三方權益,涵蓋經營要求、勞務派遣協議簽訂、組織招聘、入職辦理和培訓、工資支付、購買保險、駐點管理、職業發展、工傷處理、離職辦理、勞動爭議等方面內容,確定了勞務派遣單位規范經營的方向,引領整個勞務派遣行業逐漸由“量”向“質”跨越式轉變。
根據《勞務派遣單位等級劃分與評定》標準,深圳市人力資源保障局將探索開展首次勞務派遣單位評價工作。通過給評選出的規模較大、信譽良好,開拓創新的優質企業頒發獎牌,肯定企業在行業中地位,樹榜樣立標桿,以模范引潮流,促使行內其他企業創先爭優,積極進取,形成轉型升級,不斷優化的良好局面。
深圳駿伯集團勞務派遣服務優勢分析:
1、專業的操作,擁有一支專業的客服團隊;
2、品牌卓越,享譽全國,服務資質實力雄厚;
3、服務管理自動化,服務標準流程規范化;
4、15年行業經驗,豐富的實操經驗;
5、良好的口碑:獲得新老客戶的一致好評。
6、擁有熟悉社保、勞動法律、爭議仲裁等服務顧問。
駿伯人力資源集團(深圳)有限公司
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